35歲可以不是管理層,但一定要是精英或者骨干。
人到35了,還沒(méi)有什么積累,做的工作和剛畢業(yè)的大學(xué)生差不多,又沒(méi)有特殊的才干,那這十多年的生涯有什么意義呢?
如果真混的這么慘,兩個(gè)建議。
給自己留條退路
事已至此,如果真的特別擔(dān)心這一點(diǎn),可以給自己留條后路,包括且不限于:
強(qiáng)化學(xué)習(xí)
有句話(huà)是這么說(shuō)的,做一件事做好的時(shí)機(jī)是十年前和現(xiàn)在。
如果發(fā)現(xiàn)自己的確沒(méi)競(jìng)爭(zhēng)力了,既不是管理,工作能力相對(duì)一般,那就加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
不管多忙,每天花1-2小時(shí)學(xué)習(xí)新東西,周末的時(shí)候不要想著娛樂(lè)玩耍,靜下心,做自我提升。
如果要走管理路線(xiàn),要加強(qiáng)自己管理能力,學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí);另一塊,專(zhuān)業(yè)能力必須不斷加強(qiáng),這是吃飯的本領(lǐng)。