進了福報企業的人好似天生自帶優越感，為啥不讓他007呢？

一個高調用錢來炫耀自己的人，就算再大的成就也得不到大家尊重。看不起頂級醫院的主治醫生，我估計這位青年才俊以后是保證不會累出病進ICU的。

起步領先用不著拿出來顯擺。

要知道培養一個協和主治的周期比培養一個福報廠的程序猿多的多的多，因為主治要承擔救死扶傷的人命大事，他的業務技能將可能拯救無數人的生命。這種價值決不是工資可以來衡量的，等程序猿有一天躺到病床上時，我相信他會接受這個觀點。

一個大學畢業幾年達到P7級的員工或許是比社會上絕大部份職場薪酬要高不少，但這么高級的智商用來諷刺治病救人的協和主治，真是愚蠢到家了。小心福報廠也早晚辭退這種低情商的人，因為你的張揚讓那么多高級公務猿們情何以堪？枉費了大家對你們996的同情！

互聯網為最強行業這個梗從何而來？

我知道醫生這個職業是從古至今乃至將來還會存在，互聯網敢問誕生了多少年？中國互聯網興起不過才20來年，P7們已經看不起醫生了。

沉舟側畔千帆過，病樹前頭萬木春。曾經的互聯網巨頭快播已經不復存在，當年馬爸爸發不出工資的日子距今也沒多少年。也許有萬年的醫生，但未必有萬年的互聯網。只有等浪潮退去，也許才知道誰在裸泳。P7員工能不能保持一直這么自豪，過二十年再論。希望這個最強的行業能讓人類不要生病，不要有戰爭，拯救地球靠他們了。

年薪200多萬，期權3千萬的P7或許已經是成功人士，但他看不起別人的嘴臉讓人惡心。且不說協和主治已是我們無數人的仰望，所有為生活為事業努力奮斗的人都應該得到尊重。

P7你有錢，跟我有半毛錢關系嗎？我覺得協和主治更值得大家敬仰。

個人觀點，僅作參考。我是職場本紀，我分享職場智慧。