先回答你的問題。
第一，零基礎入行IT的方式有兩個：自學or培訓機構
第二，不是只有計算機專業相關的才能當程序員，每年有無數非科班的同學進入了IT這個行業
第三，不靠譜的培訓機構確實有，但是也有靠譜的認真做培訓的機構，需要你自己去分辨
第四，難不難看你的學習能力以及選擇入行的崗位。如果你選開發的話，那肯定是相對比較難的。如果你選軟件測試的話，會比開發好上手。入行IT選崗，攤開說的話是一個非常大的問題。
跟你細聊這幾個個問題
- IT行業都有哪些崗位可以選擇，難度怎么樣？
- 軟件測試行業的前景怎么樣？
- 自學or找培訓機構？
- 如何篩選培訓機構？
IT行業都有哪些崗位可以選擇，難度怎么樣？
一個產品從想法到上線,大概經過這些流程
由這些需求產生的崗位選擇一般有這些
UI設計，前端開發，后端開發，測試，運維，運營，產品經理
霸哥逐個給你分析一下！
UI
定義：UI設計（或稱界面設計）是指對軟件的人機交互、操作邏輯、界面美觀的整體設計。UI設計分為實體UI和虛擬UI，互聯網常用的UI設計是虛擬UI，UI即UserInterface(用戶界面)的簡稱。
大白話：對軟件人機交互、操作邏輯、界面美觀的整體設計
需要技能：PS、Sketch、Ai，輔助使用Axure、AE等熟練使用
晉升：
1.設計管理路線UI設計師-資深設計師-設計主管-藝術設計總監
2.產品管理路線UI設計師-資深設計師-產品經理-產品總監
霸哥分析：UI設計其實跟IT的相關性沒有別的崗位那么強，如果你本科是計算機專業的建議你還是選別的崗位，如果你對設計美術之類的感興趣，那可以考慮入行
前端開發
定義：前端開發是網站的前臺代碼實現，包括基本的HTML和CSS以及JavaScript/ajax，最新的高級版本HTML5、CSS3，以及SVG等。
大白話：構建用戶界面，實現點擊交互效果
需要技能：三大基礎技能HTML、CSS、JS。目前社會對Vue、react、ng、node，還有npm、yarn、gulp、webpack等工具的使用都有一定的要求。
晉升路線
參考阿里技術崗
·P4(初級)前端工程師，通常是校招實習生
·P5(中級)前端工程師，通常是畢業后工作一兩年內
·P6(高級/資深)前端工程師，通常是工作三五年之后
·P7前端技術專家，通常是工作五七年之后
·P8高級前端技術專家，通常是工作七/十之后
·P9資深前端技術專家，通常是十年靠上
·P10研究員
霸哥分析：前端開發，入門容易精通難，更適合科班學生入門，如果是零基礎轉行的，霸哥不建議從前端入手
后端開發
定義：構建應用程序背后的實際邏輯。
大白話：前端開發人員構建用戶界面，而后端開發人員編寫代碼，使其工作。
需要技能：計算機網絡、數據庫、LINUX，PHP等
晉升路線
Java初級工程師-Java中級工程師-架構師-技術經理-技術總監-CTO-CEO
霸哥分析：后端開發入門難精通也難，是最費頭發的，入行或者轉行謹慎考慮。
軟件測試
定義：在規定的條件下對程序進行操作，以發現程序錯誤，衡量軟件質量，并對其是否能滿足設計要求進行評估的過程。
大白話：你可以理解為這個工作就是專門找bug的
所需技能：python語言，軟件測試概念體系，selenium，appium，fiddler，postman，loadrunner或jmeter測試工具等
崗位晉升
霸哥分析：軟件測試比起開發簡單一點，對新手友好，適合選擇
運維
定義：采用相關的方法、手段、技術、制度、流程和文檔等，對IT運行環境（如軟硬件環境、網絡環境等）、IT業務系統和IT運維人員進行的綜合管理。
大白話：保證軟件/網站運行正常的人
所需技能：Linux基礎/對應的語言環境，運維的命令，LAMP或LNMP，運維平臺結構，防火墻，硬件，安全協議
崗位晉升：
運維開發工程師-運維平臺研發工程師-數據庫研發工程師-運維經理
霸哥分析：運維比起前端后端開發好入門一點，但前景沒有開發的前景好，后期也不好轉開發，薪資也不如前者高
運營
定義：運營工作圍繞“讓產品活得更久、活得更好”的目標，以“開源、節流、促活、轉化”為核心，分為“內容運營、活動運營和用戶運營”三個基礎大類。
一句話讀懂：運營是盡量用創新思維為產品服務。
所需技能：數據分析能力，推廣能力，運營工具
崗位晉升：運營--資深運營--運營經理--運營總監--副總經理--總經理
霸哥分析：運營崗嚴格來說不屬于IT行業，不建議有意向在IT發展的入行運營崗。
產品經理
定義：是企業中專門負責產品管理的職位，產品經理負責市場調查并根據產品、市場及用戶等的需求，確定開發何種產品，選擇何種業務模式、商業模式等。
大白話：負責一個產品從誕生到上線的整個過程
所需技能：數據分析能力，推廣能力，運營工具
崗位晉升：產品助理、產品經理、產品負責人（高級產品經理）、產品總監。
霸哥分析：產品經理對綜合能力要求高一點，不算純粹的it崗位，不建議新手入行。
總結一下UI嚴格意義上更偏向設計類，開發不適合非科班入行選擇，測試對小白比較友好（相比開發而言），運維入行難度低但薪資也比較低，運營嚴格意義上不屬于IT崗，產品經理對綜合能力要求更高，不建議零基礎轉。
軟件測試行業的前景怎么樣？
因為我本身是做軟件測試相關的，對這方面比較了解，跟你詳細聊一下軟件測試的前景。
軟件測試大概是做什么的，上一個部分已經跟你說了。
目前軟件測試的現狀是這個樣子：
1.基礎的測試人員趨于飽和，企業對中高級軟件測試工程師的需求越來越大。
2.名企的基礎測試基本都外包了，招聘方向一般是測試開發方向
3.招聘起點越來越高，對學歷要求越來越高，這個對你不影響
4.用戶對軟件質量要求越來越高，高頻的迭代讓測試崗越來越重要
不難看出，如果你入行的話，朝著測試開發這個方向走，是非常吃香的，順便附帶一張企業招聘需求數據，來源boss直聘，這是一張疫情期間出的數據，足以說明測試的發展前景。順便你也可以看到企業對測試的需求相比運維更高。零基礎入行IT選擇軟件測試，相比開發簡單點相比運維前景好。
自學or找培訓機構？
自學還是找培訓機構？在做一個選擇之前，要確保自己對每個選擇的優劣和結果分析透徹。霸哥在這里分析一下二者的優劣
自學
優勢
- 省錢
- 好像沒了..？
劣勢
- 學習周期與自控力和學習能力掛鉤（時間成本）
- 學習質量待定（技能質量）
- 資料來源是否最新
- 無法獲取真實的項目經驗
結果
- 完全ok，正常入職
- 資料太陳舊，所學技能不是企業需要的，無法入職
- 零基礎自學體系掌握不夠，有可能入職但工作非常吃力
- 企業所需技能沒有學到，無法入職
- 自學沒有項目經驗，拿不到名企offer
培訓機構
優勢
- 培訓機構有成熟的教學體系，課程以企業需求為導向設計
- 與企業有項目合作可以直接上手
- 有資深老師隨時為你解答疑難
- 有志同道合的同伴一起加油鼓氣
- 有合理的課程安排
- 有就業老師為你輔導面試
你可能會覺得我干這行的，所以夸這行。并不是的，我們培訓機構就是吃這碗飯的，如果教的東西企業用不上，那么學生就找不到好工作，就業率低培訓機構的口碑就差，那就沒人再來學了，那我們就開不下去了。
教學質量是一個培訓機構最基本的競爭力。
當然有部分同行愿意把錢和精力放在廣告推廣上，也能收獲一大波學生，結果教出來不行，搞得現在很多人對培訓機構非常反感。所以就需要你去好好篩選一些機構。
劣勢
- 花費高，基本都是1.7w-2w
- 選錯機構會造成錢和時間的雙重損失
- 線下需要你去脫產學習，三四個月沒有收入
怎么說呢，零基礎我是建議你去線下培訓，不要去聽什么錄播課的，本身就是從零開始的，就學扎實點，霸哥這邊目前的時間安排是，早上九點到下午六點上課，六點半到八點晚自習。除了吃飯時間都在學習，持續三個半月，最后半個月輔導簡歷、模擬面試、找工作。中間有事情要請假，不能遲到早退，基本上氛圍就跟高考一樣。
花費高，這點確實是培訓機構一個很大的劣勢，有很多同學也是被高昂的費用勸退的。選錯機構造成的影響更大，浪費時間浪費經濟，這個你也懂。
綜上，霸哥有一些建議
211，985的同學建議先自學，根據情況考慮要不要培訓
專科，雙非，跨行，脫離學習很久的同學建議直接找培訓機構，就不要浪費時間學習了
那么。如何篩選培訓機構？
1、選小班20人以下的小班，學習消化吸收、答疑能由授課講師關注解決，而不是更多交給技術輔導、助教人員。
2、慎選老牌機構，品牌大不一定課程就是最好的，越老的機構也有意味著課程內容更新慢，里面的大部分講師脫離一線企業太久，和現在測試崗位的技能需求相差也會較大。
3、看課程中實戰項目授課的方法模式，以及有哪些項目，主流軟件產品、互聯網產品項目都需要有所覆蓋，提高就業時的公司選擇面。
4、一定要上門試聽，一般機構都是可以免費試聽7天的。試聽目的是感受一下機構授課模式、講師授課風格，同時也可以向班級里其他學員打聽一下反饋。
5、最后比較價格，軟件測試培訓超過2萬的就不要去了，不值得。
全文手打，霸哥寫了一早上，點個贊鼓勵一下，希望可以幫到你。有什么問題你還可以評論或者私信我。