說下幾點：

1.行業依然缺人

2.行業依然急缺優秀的人，而且未來5年只會更缺

3.覺得門檻高就不進來，門檻低的工資高嗎？你愿意干嗎？前端門檻低工資高的時候你趕上了嗎？

4.覺得前景不好就不進來，那如果3年前你進來了，現在要怎么辦呢？

5.結合3和4，如果你3年前因為所謂的門檻低隨便學了點東西就進來了，現在的你會有前景嗎？如果你是水進行業的，那么現在你除了沒有含金量的工作經驗幾乎什么也沒有

6.行業很看重工作經驗，但更看重扎實的基本功和解決問題的能力，垃圾工作經驗不可能帶給你這些

至于前景，只要你優秀，根本不是問題。