我媳婦就是護(hù)士，在市直三級醫(yī)院上班，接下來給大家分享一下她的工資收入情況：
第一部分：基礎(chǔ)工資。我媳婦的職稱是護(hù)師，比護(hù)士工資差不多要多一千左右，每個月能拿到七千二。
第二部分：績效獎金。不同科室的獎金有很大的差別，我媳婦之前在重癥監(jiān)護(hù)室每個月的獎金差不多有五千多，有孩子后，我媳婦轉(zhuǎn)到了心內(nèi)科，現(xiàn)在每個月的獎金在三千左右。像一些比較清閑的科室，比如說兒保科，每個月只有一千左右，這一塊和所在的科室有關(guān)，科室里面忙，病號危重，賺得就多。
第三部分：夜班費(fèi)：我媳婦醫(yī)院的夜班費(fèi)是值一個大夜是三十塊錢，值夜班的天數(shù)越多，夜班費(fèi)也就越多，我媳婦差不多一個月能有四五百塊錢的夜班費(fèi)吧。
第四部分：醫(yī)院獎金：醫(yī)院每個月會扣除職工獎金的10%，用于醫(yī)院的開支和發(fā)展，在年底或者是醫(yī)院資金有結(jié)余時，就會再發(fā)給職工，差不多每年能發(fā)一次，一次差不多有一萬左右，個人感覺這算是醫(yī)院發(fā)展分紅吧。
第五部分：五險(xiǎn)一金：五險(xiǎn)一金的繳納水平也是和職稱有關(guān)，但是和所在的科室無關(guān)。我媳婦一個月的雙邊公積金差不多有兩千，五險(xiǎn)每個月交多少我還真不清楚，但是我媳婦工作六年多了，醫(yī)保卡里差不多還有八九千的余額吧。
綜合以上分析，基礎(chǔ)工資七千+績效獎金三千+夜班費(fèi)五百+醫(yī)院獎金一千+公積金兩千，每個月的收入差不多有一萬三千五吧。差不多是我們老師工資的兩倍了，我的工資每個月才五千多。
護(hù)士看起來工資很高，但是她們確實(shí)也很累，我媳婦經(jīng)常早上七點(diǎn)去上班，晚上八點(diǎn)多才回家，節(jié)假日基本是無休的，而且經(jīng)常還得忍受病人家屬的數(shù)落。作為老公，我是經(jīng)常見不到她啊，我常開玩笑說，有老婆和沒老婆一個樣，晚上都去陪病號了。大家覺得護(hù)士工資高么？你們會找護(hù)士當(dāng)老婆么？歡迎在評論區(qū)留言討論！