有人說現在教師招聘的現狀是？

一、學校嚴重缺編。

目前，學校嚴重缺編，是因為50年代、60年代一批老教師到了退休年齡，所以必須招聘教師。目前大多數學校還存在著有代課教師，像我們鎮2021年有八人退休，2022年有十二人退休，有時候沒有招到教師，只有找代課教師。

二、教師招聘條件放寬。

關于教師招聘的情況我們縣年年都有，有時候是幾十人，有時候是一百多。

從招聘報考要求看，大多數不是師范專業的大學生，師范院校學生都被大城市學校招走了。

現在報考教師的學生，基本上二本三本的學生，還有專科畢業學生，一本學生是很少的，八九十年代招聘的教師那可都是學校尖子生啊！我們鎮曾經來了兩位，一位調入縣城，還有一位再次考入市編學校。

對于普通院校的大學生，普通話和教師資格證可以先入編再去考。

三、由于招聘要求降低，找工作困難，引來部分大學生報考教師。

七十年代以前，學校教師都是師范專業的學生，是不入取非師范專業的學生的，進來也是工勤編制。

現在教師招聘條件放寬了，加上每年有幾百萬畢業生，找好工作很難啊！

教師工作雖然工資少點，但它是國家事業單位編制，工作比較穩定，時間有規律，節假日多，五險一金是有保障的，退休養老金很高。

因為教師嚴重缺編，現在教師報考的就顯得多了，有了這樣一個事實，也就成了話題（過去沒有教師招聘一說，只有師范院校畢業分配）。

四、盡管年年招聘教師，學校還是嚴重缺編。

學校缺編一個主要原因，縣里每年的教師招聘計劃，都是報考人數不足，沒有哪一年是招齊了的。這些報考學生中，是不想到遙遠的地方去工作，就留在當地做一名教師吧！這樣的人一般家境都很好，家庭可以輔助他（她）成家立業，年輕教師工資只有3000元左右，很難養活一家人的。

家庭條件不好的學生，要想有發展，想成家立業還必須去奮斗，去創業，所以不會選擇教師職業。

從整體來看，新教師工資待遇差，入職3000元左右，與其他行業大學生入職5000起碼有很大的差別，工作兩年可能月薪上萬了，根本沒有吸引力。

很多大學生找不到好工作的情況下，教師又比較好考，作為一個備選工作，部分也有轉行，也有考公務員，他們把教師作為一個跳板，邊工作邊準備，尋找機會。

目前有了教師招聘這一崗位，所以報考的人就多了，還大部分都是女性，也就是題主說的魔性，其實她們就是生活的需要，是要有工作的經歷，一個成長發展的過程。

他的人生選擇還有很多。