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如何看待南航與在網絡發布不雅信息的員工高某解除勞動合同

榮姿康2年前15瀏覽0評論

如何看待南航與在網絡發布不雅信息的員工高某解除勞動合同?

【 紅哥觀點】南航基建做的大快人心!反手給你一個贊,對這種品行不端之人的處理就要“快、準、狠”。

4月7日,據網友報料,在國外社交網站上發現一賬號發布了大量淫穢信息,信息所配圖片多為其曾經所在學校廣州市某中學2014屆文科班女生的日常照。

該網友本人的照片也在其中,賬戶使用的照片基本拍攝于6年前。這些圖片被發表在社交網站上,所配文字多為污言穢語,不堪入目。

該網友表示,經所有受害女生初步推斷,發布上述信息的為其高中同學高某。

南方基建為什么要與高某解除勞動合同。

1、根據《勞動合同法》合理合法解除勞動合用。根據《勞動合同法》第三十九條 用人單位可以解除勞動合同情形的規定,高某符后第二款“嚴重違反用人單位的規章制度的”和第六款“被依法追究刑事責任的”的情形。因此,南航基建是可以解除勞動合同的。

2、網絡和社會輿論壓力。高某的偷拍事件曝光后,為企業的聲譽帶來了負面影響。今年3月份,澳籍華人女子梁某妍,在入境居家隔離期,不戴口罩外出到小區跑步,社區防疫工作人員上門勸阻時,拒不配合,且氣焰囂張。經網絡曝光后,拜耳公司立即對梁某妍作出了辭退處理。南航基建與高某解除勞動合同和拜耳辭退蔡某的出發點如出一轍。

3、解除合同一勞永逸。

高某曾在朋友圈曬出2019年的總收入46萬。并發文稱,“上班轉眼一年,一來是有錢了掙了差不多40萬......二來是社會地位提升,接觸都是四大行級別工作人員,外部單位人會尊敬稱呼我‘高主任’”。

“2020年第一件好事......完成了第一次級別的大段晉升。比我爸當年還快了好幾年。”

他還在朋友圈提到,自己節前被審計五次,“原來被匿名舉報給了紀委?!?/p>

把6年前偷拍的同學視頻、照片配上“污言穢語、不堪入目”的文字發布到媒體社交網絡,可見其品行。從他的朋友圈可以看出,高某不僅張揚、高調,且還有被審計了五次。這樣一個品行不端、行事高調、膽大妄為之人,早一天解除勞動合同,就少擔心一天。

可能要面臨哪些法律責任。根據律師表示,涉事的偷拍者高某可能面臨民事和刑事上的責任。

刑事責任。根據傳播淫穢物品是否以牟利為目的,高某涉嫌制作、傳播淫穢物品牟利罪或傳播淫穢物品罪。

民事責任。高某的行為侵害了多名女同學的肖像權、名譽權、隱私權 女同學可對他提起民事訴訟,要求他停止侵害、賠償損失、消除影響、恢復名譽。

低調而有內涵的做人處事不好嗎?高調、張揚不僅害了自已,還有可能成為又一個“坑爹”的娃呀!

我是@Xiangyang紅哥,謝謝品閱!個人觀點,歡迎探討。期待與您共書職場!

延伸法律:

傳播淫穢物品牟利罪是指以牟利為目的,制作、復制、出版、販賣、傳播的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處罰金;情節嚴重的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;情節特別嚴重的,處十年以上有期徒刑或者無 期徒刑,并處罰金或者沒收財產。