華為一線員工的工作環境怎么樣？

您好！我是今日頭條原創作者：Sandy科技，很高興來回答你關于華為一線員工工作環境怎么樣？工作時間和月薪多少這個問題？

首先，作為中國首屈一指的科技公司，涉及的領域也非常多，不管是戶外的一線員工還是剛畢業的科研人員，能拿到華為的offer，說明這人要么技術了得，要么就是專業對口。進去一家世界級的大型公司，就會有強烈的歸屬感，加上一進去就會有完整和嚴格的培訓體系，就會有高人效、高績效、高收入。

但是，華為人的辛苦是全中國都知道的，畢竟創始人是退伍軍人任正非，崇尚“狼性文化”！在華為上班，不管你是在一線還是高層，經常要9116工作制，也就是你早上9點上班，晚上11點下班，周六還要加班。對于年齡在35歲以上，還一直混跡在華為的一線員工，你們就不要想能養老了，基本的考核制度就會讓這些年齡人次主動辭職。

說華為員工的平均年工資是70萬元，這里我先拿華為戶外一線員工來說，有時候就要拿自己的生命做資本，比如這次湖北疫情，戶外一線人員被安排了150人給5G基站做調測和開通，這也只算是加班補貼費而已，還要完成華為公司定下的16項標準。同樣，即使在工廠里的流水線上也是這樣的標準，我給你看下華為的工資標準。

通過華為薪資部的介紹，華為員工崗位工資一共有10個等級，一線流水作業的員工的崗位級別是13C,也就只有6500元的工資。但是華為是家要求你不斷付出的公司，需要一線員工不斷的加班，目前華為加班工資周一到周五是按照基本工資1.5倍計算，周六周日按2倍，法定節假日按3倍支付?？廴ド绫＃e金，再扣個稅，一般一線員工的收入在6500--10000之間，唯一的休息天你除了睡覺，可能啥都不想干了！

當然，在中國只有華為的員工是老板，任總是華為利潤按1.4%的比例收分紅，華為十九萬員工一半以上能拿到分紅，你還沒拿到分紅，你只是菜鳥，如果你已經工作四年，還沒拿到分紅，你是一只爛鳥，不說你不喜歡華為，你是連繼續在華為的資格還沒有。有人說，回家當公務員比在華為上班強，我覺得想當公務員你是資格都沒有，公務員是要講奉獻的。公務員待遇并非你想象得那么高，普通新入職公務員每月也就三千多元，年終考核稱職以上，也就二萬左右，全年總收入也只有五六萬元。當然公務員要看具體城市的財政狀況，比如深圳可能翻兩倍。

至于你問的華為辦公環境，那要依據你的崗位來說了，如果是戶外工作的，那就是風餐露宿了，如果是外派到其它非洲國家，那么你要準備簽下“生死狀”了！至于在工廠一線上班，環境還是非常不錯的，應該可以排在互聯網和科技公司前列了！

最后，希望我的回答能幫助到你，希望你能采納我的回答，并且關注我，謝謝！