大家入職碰到過沒？

一、入職體檢之陷阱

基本上每個公司在入職時都需要安排體檢，按照相關法律規定，體檢的費用應該由公司墊付，但實際情況都是要求員工自己出錢去體檢。抽血化驗、測血壓一套下來，幾十塊錢就沒有了。

二、入職簽勞動合同之陷阱

在合同里挖坑，其實比不簽合同更狠。因為不簽合同，公司要承當的責任是逃不了的，但在簽了合同時挖坑，這是更深的套路。

三、入職培訓之陷阱

有人會說，入職培訓是讓我們多學點東西，能有什么坑？

實際上入職培訓時，只講一些員工需要遵守的一些規章制度，一些對于員工不利的條款，只字不提。

四、社保公積金之陷阱

入職了，要求員工簽署“自愿放棄購買社保承諾書”，明明是公司不愿意給員工購買，卻要求員工簽字承諾自愿放棄購買社保，這不是擺明了坑定員工了嘛！