山西省考面試分差最大一般是幾分？
可能性還是很大的！
主要是看你的分差，筆面占比是6:4，差距不是很大，只要面試把握住。所以你面試翻盤的機會還是有的。我參加過兩次面試，一次守擂成功，一次第五名逆襲成功，逆襲的這次，因為崗位原因，筆試都是140+的牛人，最后3位和我的分差只有0.5分，基本同一起跑線。最后成績公布，面試崗位第一，考場第二。一、關于要不要報班？面試之前我報過班，某公（線上）、某筆（線上）的，說一下我的報班感想，某公我是極其不推薦的，很多在職的老師都是考不上公務員去應聘的，粉筆的老師相對來說還可以，但是他們答題有模板思路，這點需要注意，一直有傳言說粉筆的線下比線上講的好，線下老師水平難保參差不齊，我只報過粉筆的線上班。尤其不推薦，很多面試老師都是考不上公務員應聘的，粉筆有的老師還行吧，但是他們答題有模板思路，不過一直傳言粉筆線上比線下講的好，線下老師水平難保證參差不齊，我只報過粉筆線上，整體學下來還不錯。如果是第一次參加面試的小伙伴可以在真正備考之前先去了解下結構化面試和考試的套路，找下感覺。我在這說一下，線上比較便宜，線下貴，如果經濟條件允許可以報個線下模擬演練，不過報個線上，找幾個伙伴線下實戰模擬也是一樣的。如果已經參加過面試的小伙伴們完全沒有必要浪費錢，不如自己在家練習或者約一起考的小伙伴語音視頻練習。當然在找小伙伴的時候可以找實力相當的或者之前進過面試，要不然實力太差的會把你也拖下水的，大家持之以恒相互鼓勵學習，才能更輕松的度過備考的艱難枯燥時刻。報班的利與弊：利：&通過高強度的集訓讓你從面試小白，快速了解面試是怎么一回事，比如面試的流程是什么？面試主要考的是什么能力？你需要掌握哪幾種題型？每種題型怎么回答？等等這些基本的面試大框架問題……&能讓你從不敢開口、不會開口到敢于開口、至少開口了就有話說，明白每個題型的大體框架是什么，這對于社恐和內向的人來說也是非常友好。&培訓班老師會給你整理好平時你自己不愿意去整理的材料，例如：名人名言、感動中國人物、各種公考常用例子等等。弊：&容易模板化。一是表現在思維上：陷入培訓班教的思維里面出不來，尤其是一個培訓班的同質化的問題更加嚴重，面試官一聽就知道大概你是哪個培訓班出來的了，想要拿高分基本上無望了。而是表現在形式上：進門時必敲門，可是我們面試的時候門是開著的，還是有不少考生去敲門……&金錢花費太多。大家誰的錢都不是大風刮來的，現在的培訓機構一般的班次都是四五天好幾千塊大洋，像協議班，保過班，精英班等等都是20000+，更有甚者在50000左右，我知道的某氮最高價88888，真的是太貴了。說實話，我覺得上輔導班只是輔助作用，如果大家有恒心有毅力去學的話，肯定能考上，自己才是考試的命門核心。那些說不過包退的協議班大家就需要格外注意了，老師和普通班都一樣，沒有什么特別優待，10個人只要有一個上岸培訓班就穩賺，報這種班只是在給自己上保險，真沒有必要交這個智商稅。即便報過班，在培養思維這方面我還是自己又跟著視頻課學習了一遍，這里就不得不說我當時用到的原聰面試課了，搭建答題框架的一把好手，運用的效果絕了，因為我面試班的答題思維都是固定的，想要打敗別人，那么在答題的時候就需要有自己的特點，不然逆襲上岸的難度可想而知。雖然說跟著面試班的思維也能將考試進行下去，但只能得個平均分，原聰講解的構建答題框架的方式是從根本上拿高分，這是短期備考和需要逆襲人員的必備課程啊。原聰在分析答題框架時候是從真題本質層面進行的，我在跟著學習的時候就感覺到她與面試班講解的不同，培訓班的老師在講框架的思路是給我一個模板，讓我往里邊套，根本就不清楚題目想問的是什么，所以答案就顯得空蕩蕩的，如果考官問別的問題是根本就答不上來的。在掌握住答題思路之后，去進行運用的時候考官提問的我都能回答得很流暢，在我的回答中還加入了我自己的語言特點和對問題的看法，都是從題目上分析出來，所以答案也不會跑題。二、關于面試積累？很多人面試不是說不出來，而是不知道說什么，最根本的原因是腦子里沒貨，最開始的我也這樣，經常詞窮腦子空白卡頓。當我發現了這個問題的嚴重性后，我開始刻意地去豐富自己的知識和事例，讓自己有話說，并且在說的時候盡量使用專業詞匯和規范化詞語。下面是我在學習面試的過程中積累素材的方法分享給大家。途徑：1.在題目中積累。可能有的人會說你說的這不是廢話嗎，做過的題目還能不會？這里我要說的是做題過程中的題干事例、以及語句完全可以作為自己今后答題的素材，按照平均每天答5道題的量，這五道題完全可以積累五種素材。比如，對于“艱難困苦玉汝于成”這句話你怎么看？當我答過這道題后，我不僅強化了態度觀點題的答題思路，我更記住了這句話，在下次遇到這方面的內容，我就會用到這句話。社會現象中的事例同樣如此，可以轉化為我們下一次答題時的例子。只要用心，做的題目不在多，而在于把每道題目充分吸收，就可以將練習過的題目靈活地為我所用。2.新聞APP積累。這應該是最普遍的方式了，只要是準備公考的人，我想大家都會關注新聞，這邊給大家分享幾個我覺得比較好用的APP。一是半月談——評論版塊；二是人民日報——評論版塊；三是每晚9點30分的中央13套的新聞1+1欄目，這個欄目我要詳細說一下，每天20多分鐘的時間，邀請專家對當下的熱點新聞進行剖析，通過這個欄目可以學習到很多新思維包括新進事物的剖析，里面的分析問題思維很適合我們面試答題。我去年的面試題就是新聞1+1原封不動的新聞抬著老年人在智能機前面刷臉問你怎么看，我是特別建議大家每天定時收看關注的；這三個是我每天都會用到的三種新聞APP積累途徑，會積累到很多專業的用詞以及分析問題的方法，大家可以根據自己的情況進行參考。3.相關網站。主要是了解報考的崗位以及單位的知識，還有就是自我認知要準備一下，比如學習經歷、工作經歷、社會實踐經歷等，上了考場之前要心里有數，如果出了自我認知題是有備無患的。方法：1.按照模塊分類積累素材。我專門準備了一個積累素材的本子，看到好的話語、詞匯、事例我會及時記錄，可以分政治、經濟、文化、社會、生態等分類積累，也可以按其他劃分，只要是適合自己使用的分類就可以。2.人物跟集體事跡專項積累。由于態度觀點題是經常需要舉例子的，所以對于人物和事跡我自己做了一個專項的積累，每個人物都按照“誰+做了什么+結果”的方式去記憶。方便、簡單而且答題時也能簡潔描述。在此我更建議大家分成好壞去積累，比如好的大國工匠精神南仁東、支教代表支月英、基層干部黃文秀黃大發、壞的賴曉年、集體好的隨時都可以說上邊的發展史，建議大家多了解下，尤其今年這個時間點、華為自不必多說，做的不好的被淘汰的比如諾基亞等，大家也可以講一些通俗易懂比較常見的，別太生僻，誰也不知道，準備十來個基本就可以應付絕大多數題。3.從題目答案中積累。對于那些社會現象建議大家提共性，消極的怎么提對策，比如如何打擊懲治，積極的如何擴大宣傳提升工作人員業務水平素質，中性的兩面分析就行了。組織管理題無非就是按照目的時間順序進行積累，腦子里有框架，就不細說了，人際關系一定要陽光心態對待任何人，記住工作第一但也不是絕對，在說工作的同時也要貼合現實講人情味，人不應該成為冷面工作機器，那樣沒人信服。現場模擬的話就是說話要稍微口語化，必要時刻類比引起共鳴，表明事情嚴重性讓群眾或者同事意識到問題嚴峻。三、關于表達訓練能力光知道說什么可不行，還要表達流暢、語速適當、聲音飽滿自信、語調有起有伏地表達出來，眼神堅定自信，微笑的時候給考官一種自然的感覺，在進考場的時候千萬不要低著頭，不要把考試想成特別可怕的事情，就跟考官談談自己的看法，讓他們聽一聽就行，考官不吃人，平常心想到啥有邏輯的說出來即可。高分考生的關鍵其實就在于細節，讓考官耳朵聽著舒服，所以就需要在表達能力上進行提升了，我主要是從以下三個方面去做的：&大量練習。備考期間我半個多月的時間都在大量的練習，不斷地張口去說，保持嘴感，在練習的時候讓小伙伴幫我找毛病，讓我組織語言的能力得到了提高。&每天早上進行晨讀。我覺得這是一個好習慣，我每天早上至少留出半個小時的時間大聲朗讀時評文章或者我積累的筆記，備考期間我是一點娛樂新聞都不看的，手機除了錄音之外基本上也是關機狀態，讓自己處在高壓的學習環境中，保持緊張感。朗讀的過程中我會刻意要求自己注意語速、語氣、氣場的問題，不僅要能說，還能把積累的這些都給記住。&自己錄音錄像練習。每天練習題目時，我會把手機錄音軟件打開，從思考開始，我就開始錄音，答題完畢錄音結束。答完一道題，聽一道題的錄音回放，在回放的過程中我會在本子上記錄這道題的思考時間、答題框架、措辭不規范的地方、口頭詞出現了幾遍等等所有我認為答題的問題。總結完畢后我會吸取這些問題的教訓再答一遍這道題，同樣，依然會錄音。一般答到第三遍就會到了我認為我自己滿意的狀態，這時候這道題我才徹底會答了。自己聽自己答題的錄音時，關鍵是找問題、是總結反思，從另一個角度看自己答題跟高手還有哪些差距，然后不斷去修正自己，這也是一個十分重要的提升自己的過程。在家練習的話可以對著鏡子、或者用手機給自己錄視頻，看看自己的表情是否自然再逐漸修正。&沒事時候也可以看看那些發聲訓練。盡量讓聲音飽滿潤澤，如果內心十分恐懼緊張，建議找下自己的爸爸媽媽爺爺奶奶，組成家庭考官團，讓他們坐在對面看著你，你就沖他們答題說，并計算時間，逐步提升自己的膽量，到后期看到誰也不緊張啦。考試的時候一定要給自己進行積極的暗示，告訴自己我一定可以的，無論如何多難的題我也不會放棄，想到啥就用邏輯詞連著說出來，反正考官這一輩子就見一次，哈哈我花錢來匯報工作的就這么想，心態對考試成敗有很大影響。四、最后總結我發現，面試的學習，其實就是一個“看山是山，看水是水——看山不是山，看水不是水——看山還是山，看水還是水”的過程。剛開始接觸面試的人，必須要掌握“套路”，只有這樣你才知道面試的答題方向；當大量的練習后，答題套路深深刻在你心中后，要能夠拋開套路，尋找自己的方法，要不斷去發散自己的思維，要拋棄套路，從你所有掌握的知識中去調取信息；最后，思維發散開去，還是要“返璞歸真”。都說越是復雜的事情其實就越簡單，面試的學習也一樣，只有你掌握了大量的素材和方法后，其實最終剩下的就是你的答題思維。我覺得面試就要有“硬著頭皮編下去”的精神，無論這道題我會不會，有沒有讀懂，自己說的好還是不好，在練習時候我都強迫自己把答題時間用滿，就這樣慢慢的練習之后，隨便看一道題目我就能說2分鐘以上，效果還是不錯的。問啥答題不要跟考官畫圈圈！以上！