醫(yī)生的真實(shí)收入能有多少？

教育醫(yī)療住房養(yǎng)老，四大民生四大山，也是現(xiàn)在基本上關(guān)注度最高的事情，關(guān)乎到每一個(gè)人每一個(gè)家庭，醫(yī)療這個(gè)自從市場(chǎng)化以后，醫(yī)療就開(kāi)始變化，現(xiàn)在吐槽最多的是過(guò)度醫(yī)療跟部分黑心鬼，導(dǎo)致普通人醫(yī)療重負(fù)，這個(gè)的確是現(xiàn)實(shí)中的大問(wèn)題，也是沒(méi)有辦法掩蓋的事實(shí)。

在十年前的時(shí)候，一般的醫(yī)院很多醫(yī)生基本上都開(kāi)了小轎車(chē)，要在十年前其實(shí)汽車(chē)普及率雖然不錯(cuò)，但是絕對(duì)沒(méi)有現(xiàn)在高，能買(mǎi)得起的也基本上都是屬于相對(duì)富裕的條件了，至于這些收入其實(shí)是醫(yī)生憑借自己的醫(yī)療技術(shù)水平得來(lái)的，有水平收入高也就再正常不過(guò)了。

醫(yī)生的收入其實(shí)并不是統(tǒng)一的，每一個(gè)科室的都不一樣，而且醫(yī)療水平也有高低，醫(yī)院里面同一個(gè)科室的，不同的醫(yī)生收入都是不一樣的，這個(gè)跟醫(yī)生的水平以及職位都有關(guān)系，所以正常來(lái)說(shuō)醫(yī)院醫(yī)生的收入有高有低，有的跟普通工廠上班族差不多，有的會(huì)比較高一些，就像一個(gè)公司，里面的員工收入有高低是一個(gè)道理的。

醫(yī)生的收入高不高呢，相對(duì)三甲醫(yī)院來(lái)說(shuō)，工資收入肯定高，這些只是他們收入組成的一部分，畢竟年底的獎(jiǎng)金這個(gè)也并不低，還有就是有可能存在的其他方面的收入，這些當(dāng)然也要算在里面，但是這些并不是每個(gè)人都有，而是部分人有，還有一部分是沒(méi)有的。

相對(duì)于絕大多數(shù)普通人來(lái)說(shuō)，醫(yī)生的收入還是可以的，畢竟現(xiàn)在的醫(yī)生都是高文憑專(zhuān)科出來(lái)的，大學(xué)畢業(yè)都是最基本的，就憑這個(gè)他們的收入都不應(yīng)該低，加上屬于技術(shù)型專(zhuān)業(yè)，畢業(yè)出來(lái)從低開(kāi)始，加上醫(yī)生也是一種職業(yè)，有文化有技術(shù)，收入當(dāng)然不應(yīng)該低才對(duì)，低了也就沒(méi)有人做了。

在西方國(guó)家，醫(yī)生其實(shí)是屬于高職業(yè)范圍，跟律師是一樣的，在西方國(guó)家醫(yī)生的收入待遇非常高，在我們這里，其實(shí)醫(yī)生的待遇也不算特別高，屬于中規(guī)中矩的范圍之內(nèi)吧，當(dāng)然這個(gè)是只是說(shuō)工資加獎(jiǎng)金而已，如果還算上其他收入，那部分的隱形收入的確高，明面收入只能說(shuō)還不錯(cuò)。

說(shuō)實(shí)話醫(yī)生如果良心，醫(yī)院如果良心一點(diǎn)，那醫(yī)生收入高一點(diǎn)也沒(méi)有什么，大家也都覺(jué)得合理，現(xiàn)在就是對(duì)那些欲求不滿(mǎn)的反感，現(xiàn)在導(dǎo)致醫(yī)患矛盾存在的原因之一就是這個(gè)，當(dāng)然醫(yī)患矛盾還有另外一個(gè)原因就是部分患者跟家屬胡鬧，很多人都在想醫(yī)院在對(duì)待患者看病上面是什么樣的想法，是看腰包還是看病情。